2012年4月23日月曜日

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分析・調査


うつ病・メンタル不全社員を「こころの健康診断」で早期発見・早期治療へ

企業で働く方々のこころの健康問題が大きな社会問題となっています。
重症化させない早めの対処がメンタルヘルスマネジメントの要!
法制化が進みつつある「こころの健康診断」を高い精度で先駆けて実施しております。


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多くのビジネスマンのうつ病治療、予防活動に携わってきた精神科医療の実績と経験から、最新の精神科医療エビデンスに基づいた健康診断システムを開発し、企業様にご提供させていただいております。

メンタルヘルス健康診断の実際の流れや詳細はこちらから

こころの健康問題は、多くの場合社員の個人任せであった事が多く、企業組織体としてうつ病・メンタルヘルス対策を行なう事に抵抗やハードルを感じておられた担当者様も多いと思います。
厚生労働省が法制化を検討する前から企業様に提供してきたノウハウをぜひご利用ください。


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私共の「うつ病・メンタルヘルス健康診断システム」が採用・支持される理由


  • 様々な企業での支援経験豊富なメンタル専門コンサルタントが貴社の現状に合わせたアドバイス

  • 企業経営者様、ご担当者様の社員様に対する思いをヒアリングしながらの打合せ

  • 精神科産業医の豊富な経験に基づく、一次予防へ向けたアドバイスを個人通知に記載

  •    

また導入に際しては、理解促進・早期受診を目的に専門家(精神科医師・心理士・コンサルタント)による


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  • メンタル・ラインケア研修

  • メンタル・セルフケア研修

  • コミュニケーション研修

  • 有所見者への早期受診カウンセリングの実施
等も実施し、精神疾患・ストレスのケア等に対する全社員様のご理解を高める事で「大切な社員様のこころの健康管理」をお手伝いさせて頂いております。

実施料金は企業在籍人数により異なります。
見積書を発行させていただきますのでこちらよりご連絡ください。



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